Aanpassing pensioen: wat kiest u?

Onderzoeksbureau GfK heeft aan 1076 werknemers de vraag voorgelegd welke aanpassingen men kiest indien de pensioenregelingen moeten veranderen. De grootste voorkeur van de ondervraagden ging uit naar een hogere bijdrage van de werkgever, maar liefst 49 procent gaf aan dat dit bovenaan de aanpassingslijst staat. Van de werknemers vindt 36 procent dat het pensioen afgetopt moet worden. Dit houdt in dat men geen inkomen opbouw over het deel van het inkomen dat boven de 50.000 Euro uitkomt.

Ook beperken van de garantie van het pensioen wordt door 31 procent gezien als een aanpassingsoptie wanneer het huidige pensioensysteem te duur zou zijn. Echter, verhogen van de pensioenleeftijd of verlagen van de alreeds opgebouwde rechten vinden de meeste ondervraagden geen goed idee, zo schrijft Vbnet.nl.
 


Amsterdam, 24 februari 2011

De Nederlandse pensioenfondsen hebben het niet makkelijk. Te lage dekkingsgraden en onvoldoende rendement uit investeringen veroorzaken zorgen bij de consument. Tijd dus om je te verdiepen in alternatieven om een royale oude dag een stapje dichterbij te brengen. Er bestaan verschillende manieren om je pensioenpot te Meer...

De Vereniging Platform Zelfstandige Ondernemers (PZO) heeft uitgezocht hoe haar achterban tegen pensioen aankijkt. Een royale meerderheid van ZZP’ers (ruim 85 procent) vindt het aanbod van pensioenen veel te duur in relatie tot wat het oplevert. ZZP’ers zijn niet alleen ontevreden over de prijs-prestatie verhouding Meer...

Het Pensioenakkoord gaat een spannende week in. Zo besluit de Federatieraad van de FNV op 12 september of ze wel of niet instemt met de overeenkomst. De Politiebond ACP heeft zich in juni al uitgesproken tegen het akkoord. In de zomer van 2010 nam de ACP eenzelfde standpunt in over een voorloper van de huidige overeenk Meer...

Pensioenverzekeraar Generali zorgt met ingang van 20 juli 2011 voor internationale pooling van opgebouwde pensioenen voor onderdelen van The Coca-Cola Company. Het gaat om de pooling van de pensioenen van een pensioenfonds in Duitsland. Later wordt die van een verzekerde regeling in Nederland toegevoegd. Generali br Meer...

De gemiddelde leeftijd waarop werknemers met pensioen gingen, is in 2010 opgelopen tot 62,7 jaar. De pensioenleeftijd steeg in alle bedrijfstakken. Er gingen in 2010 ruim 70 duizend werknemers met pensioen. Vorig jaar gingen ruim 70.000 mensen met pensioen. De gemiddelde leeftijd was bijna 63 jaar. In 2006 heeft de Meer...

Veilig sparen met 2,8 procent rente

Zet uw geld veilig opzij tegen een aantrekkelijke rente van 2,8% bij WestlandUtrecht Bank.

Open uw online rekening>>