Nieuwe pensioenwet en DGA

De contouren van de (nieuwe) Pensioenwet worden steeds duidelijker. Inmiddels is de wet in behandeling in de Tweede Kamer. Ook hebben we inmiddels de zogenaamde invoeringswet Pensioenwet gekregen.

De invoeringswet dient er voor zorg te dragen dat de overgang van de huidige Pensioen- en spaarfondsenwet naar de nieuwe Pensioenwet soepel zal verlopen. Hiertoe is voor een aantal maatregelen uit de nieuwe Pensioenwet een jaar overgangstermijn ingesteld.

Zo ook voor de veranderende positie van de directeur grootaandeelhouder. In de bepalingen van de nieuwe Pensioenwet is de DGA niet langer opgenomen. Dit betekent dat het voor hem niet langer mogelijk is om zijn pensioen ook echt als pensioen onder te brengen bij een verzekeraar.

Binnen de nieuwe Pensioenwet kan de DGA zijn pensioen slechts opbouwen als onderdeel van het ondernemingsvermogen. Voor bestaande situaties blijft in 2007 de Pensioen- en spaarfondsenwet van toepassing. Gedurende het jaar 2007 heeft de DGA derhalve nog de keuze om zijn pensioen als pensioen te verzekeren. Hij dient zich dan als werknemer in de zin van de Pensioenwet te laten aanmerken.

De keuze is echter definitief. In tegenstelling tot de huidige wetgeving bestaat namelijk binnen de Pensioenwet niet langer de mogelijkheid om het pensioen terug te halen naar de eigen BV. Ook indien de DGA kiest voor het houden van het pensioen in eigen beheer, bestaat vanaf 1 januari 2008 geen mogelijkheid meer om het pensioen als zodanig te verzekeren.

2007 wordt dus een keuzejaar voor veel DGA’s en de keuze is definitief.

Ga naar totaaloverzicht pensioen