Werken aan winst
Ondanks het feit dat het kabinet momenteel een aantal bewindslieden mist, heeft informateur Lubbers aangegeven dat er voldoende draagvlak lijkt te bestaan voor het wetsvoorstel ‘werken aan winst’.
Dit wetsvoorstel zal er onder andere voor zorgen dat het tarief van de vennootschapsbelasting vanaf 1 januari 2007 ten eerste omlaag zal gaan en ten tweede een extra schijf zal krijgen.
Het tarief zal er vanaf 1 januari als volgt uit zien:
Over een winst tot EUR 25.000: 20,0% VpB
Een winst tussen EUR 25.000 en EUR 60.000: 23,5% VpB
Boven de EUR 60.000: 25,5% VpB
Uiteraard is dit voor ondernemers goed nieuws in die zin dat minder belasting betaald gaat worden. Aan de andere wordt het voordeel van belastinguitstel dan ook steeds kleiner. Zo zal ook het belastingvoordeel van bijvoorbeeld de pensioenvoorziening in eigen beheer afnemen.
Als gevolg van de dalende tarieven van de vennootschapsbelasting daalt ook het gecombineerde tarief van de VpB en de inkomstenbelasting (Box 2 aanmerkelijk belang heffing van 25%). Hierdoor wordt het goedkoper om geld als dividend uit de BV te halen. Dit kan tot gevolg hebben dat salarissen naar beneden zullen worden bijgesteld (uiteraard slechts voor zover mogelijk binnen de zogenaamde gebruikelijk loonregeling). Indien de salarissen naar beneden gaan, gaat echter tevens de pensioenopbouw naar beneden. Dit heeft een nadelig effect op de te besparen vennootschapsbelasting.
Zeker ook gezien de mogelijke inwerkingtreding van de (nieuwe) pensioenwet per 1 januari 2007, lijkt het raadzaam om de pensioen- en salarispolitiek weer eens opnieuw tegen het licht te houden.
Amsterdam, 9 augustus 2006
De Nederlandse pensioenfondsen hebben het niet makkelijk. Te lage dekkingsgraden en onvoldoende rendement uit investeringen veroorzaken zorgen bij de consument. Tijd dus om je te verdiepen in alternatieven om een royale oude dag een stapje dichterbij te brengen.
Er bestaan verschillende manieren om je pensioenpot te
Meer...
De Vereniging Platform Zelfstandige Ondernemers (PZO) heeft uitgezocht hoe haar achterban tegen pensioen aankijkt. Een royale meerderheid van ZZP’ers (ruim 85 procent) vindt het aanbod van pensioenen veel te duur in relatie tot wat het oplevert.
ZZP’ers zijn niet alleen ontevreden over de prijs-prestatie verhouding
Meer...
Het Pensioenakkoord gaat een spannende week in. Zo besluit de Federatieraad van de FNV op 12 september of ze wel of niet instemt met de overeenkomst. De Politiebond ACP heeft zich in juni al uitgesproken tegen het akkoord. In de zomer van 2010 nam de ACP eenzelfde standpunt in over een voorloper van de huidige overeenk
Meer...
Pensioenverzekeraar Generali zorgt met ingang van 20 juli 2011 voor internationale pooling van opgebouwde pensioenen voor onderdelen van The Coca-Cola Company. Het gaat om de pooling van de pensioenen van een pensioenfonds in Duitsland. Later wordt die van een verzekerde regeling in Nederland toegevoegd.
Generali br
Meer...
De gemiddelde leeftijd waarop werknemers met pensioen gingen, is in 2010 opgelopen tot 62,7 jaar. De pensioenleeftijd steeg in alle bedrijfstakken. Er gingen in 2010 ruim 70 duizend werknemers met pensioen.
Vorig jaar gingen ruim 70.000 mensen met pensioen. De gemiddelde leeftijd was bijna 63 jaar. In 2006 heeft de
Meer...